为进一步增强职工凝聚力、企业向心力,使全体职工共享企业发展成果,多年来,萍乡武功山旅游集团工会从“聚心、暖心、悦心”三个维度入手,扎实将好事办好,实事办实,真正做到“往群众中走、往职工心里做、往实处落”,凝心聚力,助推公司高质量发展。
以规范建设“聚心”,不断激发工会组织活力
集团工会把加强职代会建设作为全心全意依靠职工、促进集团改革与事业发展的大事来抓。自2020年以来,萍乡武功山旅游集团工会坚持每年组织召开一次职工代表大会,选举产生了新一届工会主席、副主席、工会委员、女职工委员及工会经费审查委员,明确新一届工会目标和委员分工,完善工会议事制度,为新一届工会工作开展打下坚实的组织基础;严格执行工会经费预、决算制度,认真做好工会会费的收缴、管理、使用各项工作。
以实际行动“暖心”,主动关注职工身心健康
公司工会本着“群众利益无小事”的理念,把关心职工生活作为一项重要的工作来抓。通过持续开展送温暖活动,倾听广大职工真实需求;慰问患重病、工伤病亡、遭受各类灾害或突发意外等情况造成生活困难的职工家庭,帮助解决实际问题,保障家庭基本生活;慰问劳模、疫情期间坚守在一线岗位的干部职工、开展金秋助学、为职工办理医疗补充保险,把组织的温暖及时送到职工群众手中。多年来,集团工会每年累计投入送温暖资金约180万元,每年慰问困难职工、劳模和一线职工一百余人次,金额约10万余元。
此外,集团工会严格按照《江西省基层工会经费收支管理办法》,通过在春节发放慰问品、会员生日发放蛋糕券等工作举措,保障职工集体福利,增强了职工队伍的凝聚力和向心力。此外,集团工会每年都会为全体职工发放体检卡,按照性别设定针对性的检查项目共涵盖20余项,确保每位员工都能够有一个健康的体魄和充沛的精力,投入到工作生活中去。
以文体活动“悦心”,丰富职工业余文化生活
公司工会坚持以服务职工为工作中心,深化调研职工队伍发展变化,研究解决职工在劳动需求、精神文化等方面多样化的需求,协调职工与企业间的共存关系,更好地促进职工舒心工作、安心劳动、全面发展。
“职工书屋”是中华全国总工会在全国工会开展的一项重要文化工程,它让职工更具创造力,也增强了企业的文化软实力。自集团公司“职工书屋”创立以来,2022年荣获“全国模范书屋”荣誉称号。公司工会以传播先进文化,提高职工素质,开启职工智慧为目的建设“职工书屋”,为加快公司发展步伐、推进实现科学发展、共建共享和谐社会提供精神动力和文化支持。“职工书屋”坚持以基层单位作为建设重点,以一线职工作为重点服务对象,征集职工阅读需求,不断补充更新书屋书籍,并组织开展读书会、读书征文等丰富多样的活动,深入推进基层文化建设。
集团公司工会在切实做好职工服务工作的同时,将进一步探索加强民主管理、组织技能竞赛、弘扬劳模精神、加大困难帮扶等方面的工作思路,立足共建共享新格局,在推动构建和谐劳动关系中履职尽责,力争打造成为有温度、有力度、有精度的服务型工会,真正当好职工的“娘家人”。